極一點的說法是得到領(lǐng)導(dǎo)的器重，消極一點的就是公司又多了一條老黃牛。他畢竟是新員工，與老員工待遇隔著一條坎，而這條坎很難逾越，從某種意義上來說，即便是工作干得再出色，你的待遇也不會得到多少提高，你的級別最多是一個組長，再向上提也沒有了空間。不過陸漸紅對此并不再意，他沒想過什么提拔，反正都是工作，去做幫辦好歹有些事做，不像在辦事處那樣虛度青春。 當他從東陽公司辦公室出來的時候，他的心卻蒙上了一層陰影。史經(jīng)理與蔣副經(jīng)理不和那是人所共知的事，史經(jīng)理對此也不遮遮掩掩，離退休只是一年半載的時間，他也無所謂，陸漸紅的素質(zhì)不錯，又是外地人，史經(jīng)理對他很關(guān)照。當陸漸紅離開小會議室時，史經(jīng)理便叫住了他，與他談了些事情。盡管史經(jīng)理談得很陰晦，但陸漸紅還是明白了。 陳秘書年底便要調(diào)華南分公司辦公室，東陽...